汾西矿业营运分公司坚持把“团结一致向前看、凝心聚力谋发展”主题教育活动融入到党史学习教育，通过扎实开展“我为群众办实事”实践活动，靶向式、下沉式、共享式办好职工的“急难愁盼”，让职工幸福生活、体面劳动，有效鼓舞了斗志、凝聚了人心、形成了合力。
“靶向式”慰问，温暖人心“实打实”。营运分公司坚持把困难职工作为首要帮扶对象，实施开展“1+N”暖心帮扶行动，全面梳理更新困难职工信息档案，特别是全覆盖摸排困难职工子女就学情况，做到季度救济、金秋助学、节送慰问同步开展，确保困难职工救助“一个都不能少”。积极开展“夏送清凉”活动，发动志愿者日常轮流为一线职工提供清凉饮用品。
“下沉式”服务，办好日常“细小事”。营运分公司充分利用走访调研、网络征集等方式，深入了解、及时办好职工所想所盼。针对该公司机务段柳湾机乘队宿舍位置较为偏远，给职工在工作和生活方面带来极大不便。了解到这一情况后，积极与矿方进行联系沟通，每日延长一小时的供水时间，同时为职工宿舍配备了大容量储水罐、出水增压泵，解决了困扰职工的“高频”难点民生问题。针对铁运车间职工洗澡难的问题，该公司组织相关技术人员经过实地察看、测量、规划，对原有简易澡堂进行重新修缮，增设了电热水器、沐浴器、储物柜等洗浴设施，扩充了水源容量，由仅能容纳两人到可以同时容纳八人同时洗浴，墙面、地面铺设了崭新瓷砖，购买新型防水材料重新修缮顶棚，澡堂面貌焕然一新，并于近日投入使用，有效解决了职工群众的班后洗澡问题。
“共享式”套餐，基层联动“零距离”。营运分公司基层各支部同频共振，打造“共享式”暖心套餐。针对夏秋多雨的实际，铁运车间在职工岗位附近设立电动车棚，方便职工电动车避雨存放，同时在会议室安装“共享”充电桩，保障职工手机“电量十足”;王家会党支部配备“共享”打印机，方便职工复印各种证件……一项项“共享”服务就像一道道“幸福餐”，让职工们品出党史学习教育“幸福味”。(廉政 霍佳)
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