为确保矿井安全生产,近年来,张家峁矿业公司通修队在推进人的不安全行为治理工作的同时加大对“薄弱”人员的排查力度和整治力度,为“薄弱”人员勒紧安全弦,增强“薄弱”人员安全意识、规范其操作行为,为今后安全生产工作提供强有力的保障。
加大排查力度,让“薄弱”人员无处藏身
为切实强化“薄弱”人员排查工作,该队对“薄弱”人员实行日常排查、班前排查、班中检查。同时,明确班组长是“薄弱”人员排查的第一责任人,要求在岗前、岗中对本班成员进行逐位排查,通过“望、闻、问、切”等方式对班组成员的精神状态进行“体检”,对工作状态不佳、精神恍惚、反应迟钝的人不予安排工作,并及时和“薄弱”人员进行沟通,了解他们的思想动态,确保入井成员精神状态良好。
积极教育引导,为“薄弱”人员摘掉头衔
对于班组长排查出来的“薄弱”人员,该队党支部对其进行安全教育培训。由支部书记牵头了解“薄弱”人员的思想状态,为他们量身制定“培训套餐”,引导帮助他们转变思想,提高安全认识,从内心深处懂得安全生产的重要性,切实将“要我安全”转化为“我要安全”,通过加强教育引导,让“薄弱”人员在最短时间内摘掉“薄弱”头衔。
家庭总动员,亲情帮教来助攻
对于“薄弱”人员,该队要求家属经常性以亲情来帮助和教育自己的爱人,将父母爱、夫妻情、儿女心融入到安全教育的全过程,做到上班前嘱咐一声,回到家询问一声,吃饭时督促一声,晚上吹好安全“枕头风”,让丈夫时刻牢记“安全为了谁,安全依靠谁”,多体谅丈夫工作的辛劳,与丈夫共筑安全幸福的家庭。通过亲情帮教,提高职工的安全自保意识。(黄元葵 )
(责任编辑：admin)
